一、给定材料

材料1

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【案例1】

华北地区某县民政局布置了一项社会组织的认证工作，承担任务的小王很敷衍，总是夸大工作难度，半年多没有进展，最后草草了事。而小王在单位里却颇受领导好评，因为与面对工作的态度不同，端茶倒水、打扫卫生、擦洗花叶等事情，小王从来不用局长费心，总能想在前面，办得很好。

【案例2】

一些同事善于抓住领导的关注点，对于“一把手工程”很认真，哪怕脱离了实际也不管。领导经常周末加班调研，这位同事便不管是不是自己的分工，专门跟着领导，有时甚至带上小孩，既表现对工作尽职尽责，又体现自己是个好爸爸，给自己加“印象分”。然而，领导不在的时候，他就开始“玩消失”。

【案例3】

中部某省在今秋遭遇强降雨，导致不少地方受灾。某市给受灾严重的几个村发放“紧急避难费”，用于紧急状态下的旅馆住宿补贴。一位市级领导进驻受灾村开展工作时，几十个农民围着问能不能领到“紧急避难费”。这位领导大手一挥，说“一视同仁”，现场群众拍手叫好。

这让镇村干部为了难：资金是专门给整村被淹的村子的，面对不符合补偿标准的情况，他们只能苦苦解释后拒绝。有的群众依然不理解，质疑“好经都让乡镇上这帮歪嘴和尚念歪了”。一位干部评价，这种行为是自己赢得了一时的掌声，却影响了政府的公信力。

材料2

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近日，B省G区的一项举措被全网点赞。在疫情防控下，为破解老年人扫码难题，G区通过与公安部门防疫大数据对接，运用数字技术手段给无智能手机人员生成二维码，并制卡发放，让“我扫你”变为“你扫我"目前，当地已制发6000余张二维码卡片供60周岁以上人群使用，近期将补充发放9000余张二维码卡片，供老人、学生等群体使用。

在疫情防控常态化的今天，在几乎人手一部智能手机的时代，“进门出示健康码”被看作是一件再简单不过的事。但是，就是这样一件小事，在那些不会使用智能手机的老年人看来却是那么的难。也正因如此，有些老人选择闭门不出，渐渐和这个社会脱节。

现如今，一张二维码卡片的出现，让不会使用智能手机的老年人，也能轻松地走出家门，去感受疫情中的人间烟火气。在梅里斯达斡尔族区，你不仅能听到“您好，请扫码”，更能听到“您好，我扫一下您的二维码”。从“我扫你”到“你扫我”，这背后是信息技术赋能疫情防控的成果。

智能手机给疫情防控工作带来了很多便利，但与此同时，也给不善使用智能手机的老年人带来麻烦。诚然，信息技术高速发展，老年人或许真的已经落伍。但是，美好的生活，不应该有任何一个人“掉队”，每个人都对生活充满热爱，每个人都有享受生活的权利。

二、回答问题

【试题一】

工作生活中，不乏这样一类干部：“只会来事，不会干事”“不干实事，擅长加戏”“擅唱高调，擅于表演”……这类干部被称为“花头干部”。请结合上述案例谈谈“花头干部”的突出特征有哪些。（6分）

【试题二】

请你结合相关政策，让更多的“花头干部”变成“实心干部”。（7分）

【试题三】

请联系实际，分析导致老年人产生“扫码难题”等数字鸿沟的原因有哪些。（6分）

【试题四】

请结合案例和实际，论述“反向扫码”的现实意义。（6分）